更新时间：2024-09-20 14:43
施耐德空压机是上海施耐德日盛机械（集团）有限公司生产的，拥有多项专利的空压机品牌。施耐德空压机取得了压缩机生产许可证、及节能GC认证、产品荣获中国著名品牌称号、获法国国际科技与质量进步大奖、并通过了ISO9001质量体系认证和国际商标认证。
上海施耐德日盛机械（集团）有限公司 主要从事压缩机系统制造及压缩机技术推广，产品系列有单螺杆空压机、双螺杆空压机、冷干机、制氮机、制氧机、永磁机、汽轮机、高压机、无油机、余热回收、余压利用、合同能源管理、物联网等。产品广泛应用于机械、轻工、纺织、食品、石油、化工、冶金、矿山、铁路、电力、城建、医学研究和国防科研等各行业中。
上海施耐德日盛机械（集团）有限公司总资产2.5亿元，固定资产1.5亿元，拥有多台专用生产加工设备、检测设备等，具备年产1500余台产品的生产能力，到2011年底，已形成了年产值达2.5亿元的生产规模。公司拥有一支经验丰富、技术熟练、训练有素的技术骨干队伍。现园区内有150多人，含全国经销机构达500余人。其中，工程技术人员30余人，高级工程师5人，外聘顾问专家5人，职业经理人30人，管理人员中90%拥有大专以上学历。
公司、品牌荣誉如下：
获得“工程建设推荐产品”荣誉的有：
2001年，"空气压缩机系列"产品；
2005年，"SRC联控单螺杆空气压缩机"系列产品；
2007年，“单双螺杆SRC型”系列产品。
获得“政府评优”奖励荣誉的有：
2007年，获得“上海市名牌产品”荣誉称号；
2007年，施耐德公司资信等级被评为“AAA”级信用企业；
2007年，施耐德公司产品由“中国平安”承保；
2008年，施耐德公司"SRC-M单螺杆空气压缩机"产品获得"上海市重点新产品"荣誉称号；
2009年，施耐德公司被授予为"高新技术企业"荣誉；
2009年，施耐德公司"SRC-M双螺杆空气压缩机"产品获得了"上海市重点新产品"荣誉；
2010年，杨春钱总裁获得了上海市标准化管理示范企业“先进个人”荣誉；
2010年，施耐德公司建立了“机械行业行为规范研究中心”；
2010年，施耐德公司建立了“GPRS物联网研究中心”；
2010年，施耐德公司建立了“热能回收利用技术研究中心”；
2010年，施耐德公司筹建了“智能化空压机生产线”；
2010年，施耐德公司获得了“节能产品认证证书”；施耐德公司生产的SRC7.5-750SA/SW产品获得了“节能产品”荣誉称号；
2011年1月，施耐德公司高分通过了“创建国家AAAA级标准化良好行为示范企业”专家组的评估验收，3月获得了国家AAAA级标准化证书，并获得了唯一“标准化集体荣誉奖”，同时给予了政府奖励资金支持。
2011年，SRC750SWG螺杆式空压机，成功获得《上海市高新技术成果转化项目》批准，政府对企业有减税优惠政策。
2011年8月，我司《节能环保型100立方双螺杆压缩机产业化技术改造项目》，获得《国家中小企业发展专项资金项目》支持。
2011年，《物联网远程监控技术开发及应用项目》，获得《上海市信息化发展专项资金项目》支持。
2011年10月，施耐德《高新技术标准化》，成功获得《上海市高新技术标准化示范项目》支持，并获得奖励资金。
2011年，施耐德被上海市经委中小企业发展中心评为《专精特新》企业，并获得政府“小巨人”培育。
2011年8月，宝山电视台新闻扫描记者来我集团采访，就《提升服务，促进中小企业发展》为主题，对标杆企业经营特点进行采访报道。
2011年9月，宝山电视台新闻扫描记者来我集团采访，就《两化融合，促宝山经济发展》为主题，对施耐德物联网远程监控技术开发及应用项目进行了采访报道。
2011年10月，宝山电视台新闻扫描记者来我集团采访，就《标准化引领宝山质量兴区》为主题，对施耐德引领高新技术标准化工作开展情况进行了采访报道。
2012年3月，施耐德公司正在创建“国家安全生产标准化标杆企业”；
2012年11月，宝山电视台新闻扫描记者来施耐德日盛集团采访，就《标杆企业转型升级》进行了采访报道。
公司信息化网络平台健全，有内部沟通AM软件；有办公OA软件；有物料、财务、生产等全套ERP（U8）软件；正在进行的有CRM客户关系管理软件；有PDM技术管理软件；有GPRS物联网软件。并在开展促进企业由先进制造业向现代服务业融合发展的各项工作，以促进企业迅速健康发展壮大，同时成为行业的一面旗帜。
获得“实用新型专利”产品荣誉的有：
2007年，单螺杆压缩机主机机构；
2008年，双螺杆空气压缩机主机；
2008年，空气压缩机进气阀；
2009年，具有热量综合利用机构的环保型空气压缩机；
2009年，压缩机远程无线监控诊断系统；
2009年，双螺杆空气压缩机螺杆转子；
2010年，具有自散热动能的节能型空气压缩机；
2010年，采用波纹管连接的低噪音空气压缩机机组；
2010年，汽轮机驱动的空气压缩机；
2011年，双变频空气压缩机机组；
2011年，采用稀土永磁电机驱动的空气压缩机机组
获得的“发明专利”产品荣誉的有：
2004年, "空气压缩机智能控制方法"获得发明专利荣誉；
2009年，空气压缩机远程无线监控诊断系统和方法；
2011年，双变频空气压缩机机组；
2011年，用于双螺杆空气压缩机的螺杆合金及其制备方法。
人力资源管理原则：以德取才，以能用才，以需育才，以信留才；
人力资源管理任务：信任、约束、成长。信任是前提，约束是保障，成长是目的。
选人：以德为先，以才为上，宁缺毋滥；
用人：人尽其才、才尽其用；能者上，平者让，庸者下；
育人：以需育才，以需备才；人人受培训，人人培训人；
留人：诚信沟通，事业留人；
绩效考核：以绩论效，公平透明；
薪酬激励：以岗定薪，激发潜能。