跨性别恐惧症 :来自佛洛伊德的恐惧症术语

更新时间:2024-09-20 14:48

跨性别恐惧症(英语:Transphobia)简称恐跨症,它和恐同症一样,来自西格蒙德·弗洛伊德的恐惧症的术语,较有疾病科学的意味,指称对跨性别的恐惧、无知、误解、厌恶、排斥、暴力和歧视攻击,但后来转用在社会运动和政治中泛指歧视的跨性别者现象。

状况与成因

恐跨症通常是因其性别认同(gender identity)与原生生理性别不一致,以及社会性别的转换而被歧视,或性别气质/性别表达违异于原生或一般社会性别形象(gender expression),通常作用在各样跨性别群体身上,而作用在跨性女、跨性男、扮装、阳刚女性(尤其是T)、阴柔男性、性别酷儿等运作方式也各有所不同,广义而言,它甚至涵盖渲染、过分强调生理性别、性别差异和性别气质,可推广至性别歧视与性别暴力的一环。

与恐同症之间的差异

恐跨症与恐同症并不一样,恐同症是指对于同性恋者的恐惧与歧视,而恐跨症是指对于跨性别者的恐惧与歧视,前者是对其性倾向的歧视;后者是对其性别认同或原生生理性别的歧视。像是直同志是对同性恋者或双性恋者友善的异性恋者,但他们未必接纳跨性别者,而同性恋社群中也有对跨性别者歧视与排斥的问题,包含少数的性别气质和性别酷儿等在一般社会、甚至少数群体(例如:同性恋、BDSM社群以及性产业)中都是被贬抑的。

不同状况的排斥

家庭

许多跨性别者的双亲、手足以及其他家人无法接受自己孩子的跨性别身份,常常会有想要矫正性其性别认同的行为,包含强制更改发型与衣着、限制其经济与交友,以及辱骂、体罚、禁足等家庭暴力问题,甚至将之赶出家门,这对于尚在求学阶段的跨性别儿童与青少年是很大的身心伤害,并且影响了跨性别儿少的受教权与人身安全。

职场

许多工作机会会将跨性别者排除,使跨性别者陷入贫穷,而且即使有工作,职场上也常常有性别歧视与性骚扰问题,对于跨性别者是更加地恶化,同事之间的排挤与空间使用也都是问题。

教育体系

现有教育体系对跨性别者不友善,男女有很清楚的划分,甚至影响跨性别者的升学机会(男校、女校),校园霸凌也相当严重,却不易惠德师长的支持,甚至师长也成为霸凌者。

居住

许多房东会歧视跨性别者而拒绝承租,或是因为其他房客抱怨而赶走跨性别房客,而很多承租规定本就有二元的性别划分而排除跨性别者。

特定性别专用空间

厕所、更衣室等等会特别标的性别,而跨性别者在使用这些空间时往往会遭到排除、恐惧与暴力对待。像是许多顺性别女性对于跨性别女性使用女性空间感到不安,有罪推定的认为对方会对自己不利(性侵、偷窥、装监视摄影机等等),因此可能口出恶言甚至检举通报。

女性主义

有些女性主义者,常常过分强调男女天生的生理性别差异,并且认为跨性别女性不是真正的女人(Real Women),不属于女权运动的一分子。尤其是多数激进女性主义者,认为性别气质与性别认同是父权建构的,并且认为跨性别女性是男人,而对跨性别者(尤其是跨性别女性)有所排斥。因此被跨性别社群称为TERF(Trans-Exclusionary Radical Feminists)。但其实跨性别女性与其他女性一样面临着因女性身份所遭遇的歧视、贬抑、骚扰、暴力甚至谋杀等等,且常常比顺性别女性处境更加艰辛。

LGBT

男同性恋与女同性恋社群常常在LGBT运动中忽视甚至排斥跨性别权益,甚至在许多男女同志活动中不欢迎跨性别者。一些女同志只认同生理性别与性别认同皆为女性的女同志,而一些男同志则有厌女症与恐女症因此对跨性别男性还是跨性别女性都不友善。

性产业

有高比例的跨性别女性基于职场歧视、平均教育程度低与医疗费用需求等原因从事性产业,但往往她们必须比顺性别女性用更低的价格计价,或者隐藏自己的跨性别身份,也常常有跨性别妓女因为被发现其跨性别身份,而遭到言语与肢体暴力,甚至惨遭杀害。

参考资料

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