更新时间：2023-11-10 03:16
中原乙烯是中国石化中原石油化工有限责任公司（简称中原石化）的民间习惯性称呼。中国石化中原石油化工有限责任公司地处冀、鲁、豫交界的濮阳市，是中国石化下属子公司。拥有资产规模67亿元，年营业收入达到60亿元。中原石化作为目前中部地区唯一一家乙烯企业，是河南省发展石化支柱产业的龙头企业之一。
公司注册资本金24亿元，现在包括18万吨/年乙烯装置在内的8套生产装置，每年可向社会提供包括聚乙烯、聚丙烯、纯苯、甲基叔丁基醚等在内的13类化工产品45万吨。中原石化作为目前中部地区唯一一家乙烯企业，按照严格的质量控制体系组织生产，公司产品立足中原、辐射十几个省市，投产以来已累计向社会提供各类化工产品800多万吨，上缴利税18.6亿元以上，为中原经济区的发展建设做出了积极贡献。
中原石化按照严格的质量控制体系组织生产，公司产品立足中原、辐射十几个省市，较好地发挥了乙烯产业的龙头带动作用。公司积极追求企业持续发展与和谐社会建设相统一，在建设资源节约型、环境友好型企业中取得了显著成绩。
中原石化主要生产装置成套从国外引进，其中乙烯装置采用美国鲁姆斯专利技术，年生产能力18万吨；聚乙烯装置采用美国联合碳化物专利技术，年生产能力20万吨；聚丙烯装置采用意大利海蒙特技术，年生产能力为6万吨。
中原石化是中国石化下属子公司。中原石化是由河南省人民政府和原中国石油天然气总公司合资兴建的国家“八五”重点建设项目，是河南省发展石化支柱产业的龙头企业之一。根据河南省和中国石化“十二五”化工发展目标部署，公司还将努力抓好180万吨/年MTO项目建设，加快推进中国石化—河南煤化一体化项目，为推动中原经济区建设和加快中国石化新能源发展战略做出新的更大的贡献！
1、生产能力
乙烯装置设计规模为18万吨/年，经过技术改造和技术攻关，实际产能超过21万吨/年，聚乙烯设计能力为26万吨/年，聚丙烯装置设计能力为6万吨/年。
2、生产产品
中原石化主要经营石油化工产品及其合成材料、衍生物。以石脑油为主要原料，生产装置可生产136种牌号聚乙烯和57种牌聚丙烯等主要产品。同时还有纯苯、混合苯1号、混合苯2号、混合正戊烷、混合碳九、燃料油等十几种副产品，产品销往全国20多个省市。
中原石化另有汽油加氢、苯抽提、制氢、丁烯-1、催化裂解制丙烯等副产品深加工装置，产品主要有聚乙烯、聚丙烯、苯、丁烯-1、甲基叔丁基醚等。其中聚乙烯可生产102个牌号的产品，聚丙烯可生产49个牌号的产品。
中原石化是由河南省人民政府和原中国石油天然气集团有限公司合资兴建的国家“八五”重点建设项目。
1987年由国家计委批准立项。
1988年11月经国务院批准，国家计委批准了中原乙烯工程可行性研究报告。
1993年7月中原石化正式开工建设。
1995年6月河南省政府和原中国石油天然气总公司决定按照（中华人民共和国公司法）组建中原石油化工有限责任公司。1996年7月中原乙烯建成投产。
1998年中原石化工程通过国家竣工验收。同年在重组石油石化两大集团时，经国务院批准划归中国石化集团公司。
2004年，中原石化首次实现扭亏为盈，提前一年实现“三年扭亏”的战略目标。
2005年1月1日中原石化被收购上市，进入中石化股份公司。
2010年4月16日，中原石化60万t/a甲醇制烯烃(MTO)项目在濮阳市举行了开工奠基仪式，该项目是中国石化响应国家资源石油替代战略要求，积极转变发展方式、调整产业结构，自主研发的第一套MTO工艺装置，项目包括新建60万t/a(进料)甲醇制烯烃，新建10万t/a聚丙烯装置。
2010年10月10日0时26分，中原石化60万吨/年甲醇制烯烃(MTO)装置顺利产出合格聚合级乙烯、丙烯产品，实现装置安全、环保投料试车，一次开车成功。
2011年11月4日，中原石化MTO示范工程投产汇报会召开。
2014年1月10日，中国石化首套甲醇制烯烃工业化示范项目——中原石化60万吨/年乙烯原料路线改造（MTO）示范项目通过竣工验收。中原石化(中原乙烯）MTO项目为我国首套国产化MTO项目，这标志着我国煤基烯烃国产技术工业化迈出重要一步。该项目亦是中国石化首套煤化工示范项目，其建成投产标志着中国石化在煤化工领域实现了重大突破。中原石化MTO项目包括新建60万吨/年（进料）甲醇制烯烃，新建10万吨/年聚丙烯装置，现有聚乙烯装置挖潜改造至26万吨/年。项目建成后，乙烯、聚乙烯、聚丙烯生产能力将分别达到24万吨/年、26万吨/年和16万吨/年，经济效益和社会效益明显。
中原石化技术先进，产品性能稳定，质量优良，聚丙烯T30S连续多次获得“全国优质产品”称号。
中原石化曾先后荣获省部级“安全工作达标单位”、“安全工作先进集体”、“无泄漏工厂”等多种荣誉称号。
中原石化将“诚信、创新、和谐”作为公司的核心经营管理理念，在培育和弘扬中予以升华。“诚信、创新、和谐”集中体现了公司经营管理决策和行为的价值取向，是有机的统一整体。其中诚信是基石，创新是动力，和谐是保障。并通过“创建学习型组织，争做知识型职工”为载体，将这一理念深入到每位员工的实际行动当中；通过培训、考核、激励等制度建设，将这一理念固化到每位员工的工作中；通过加强干部队伍，特别是领导干部队伍建设，使每位干部成为这一理念的率先践行者和积极推动者。