沈超红，男，博士，中南大学教授，博士生导师。

教育背景

· 2010年12月—2011年12月美国伊利诺伊大学厄巴纳-香槟分校访问学习；

· 2003年9月—2006年12月浙江大学　攻读企业管理专业博士学位；

·1998年2月—1998年7月清华大学经济管理学院访问学习；

· 1997年6月—1997年7月　全国MBA骨干教师培训（清华，宾夕法尼亚大学沃顿商学院教授执教）；

· 2002年2月—2002年6月美国MTI公司英语培训；

· 1990年9月—1993年3月中南矿冶学院攻读硕士学位

科研项目

1、主持项目：

·国家自然科学基金资助项目：“创业绩效结构研究”,项目批准号：70772041

·教育部基本研究经费项目：“技术创业中的关键问题研究”2010－2012 * “开发区多阶段创新创业政策研究”（开发区项目）

·“广东凡口铅锌矿长期发展战略研究”

·“湖南长顺工程建设监理有限公司管理模式研究”

·“金诚集团组织结构与绩效考评系统设计”

2、参与项目：

·国家自然科学基金重点项目“企业家成长机制与创业环境研究”，2003年－2006年。

· 国际合作项目“中德创业成功因素研究” ，2004－2005年。

· 中共中央组部课题“评价中心测量工具开发”，2004年11月。

主要论著

1、实证性论文：

·合约安排与节能服务项目的市场拓展，管理学报，2010.11（案例）

·创业绩效结构探索与合约解释，南京社会科学，2011.1（调查）

·下属行为取向与上级评价之间关系实证研究，湖南省社会科学，2009，5.（调查）

·决策群体的构成与决策绩效关系研究，系统工程，2010.9（实验）

·敏捷性与创业绩效关系的边界条件研究，中南大学学报，2008，6.（实验）

2、思辨性论文：

“范式、理论、方法”三个一姐妹篇：

·一种新的管理范式—基于研究证据的管理，管理学报，2009，9.

·一个创业理论的诞生—面向实践的管理研究之内涵与成果评价，管理学报，2011.5

·一种有效的数据收集方法—有声思维法，管理学报，2011，11

承担职务

·“中南大学创业与企业成长研究中心”主任、

·湖南省企业家协会、湖南省企业联合会、湖南省工业经济联合会常务理事。

·“中国—管理科学实践”论坛学术委员会委员

任课讲学

·中南大学商学院博士生《高级管理学II》

·中南大学商学院硕士生《高级管理学I》

·中南大学面上硕士研究生《现代管理理论》

·中南大学MBA 《组织行为学》、《管理学》

获奖荣誉

·2009年获中南大学商学院“2006－2008年教学优秀教师”奖；

·2010年《高级管理学》获中南大学重点课程建设；

·2011年《高级管理学》获中南大学精品课程建设；

参考资料