中国移动通信集团云南省有限公司（以下简称中国移动云南公司）是中国移动通信集团在云南设立的全资子公司，隶属于中国移动通信集团，公司正式成立于1999年8月，在全省拥有16个州市分公司、129个县（区）分公司。

公司业务

公司拥有“全球通”、“神州行”、“动感地带”、“G3”四个著名品牌，以及集团客户专有品牌“动力100”。网络已实现全省高速公路、国家级风景区、乡镇100%的信号覆盖和行政村超过99%的信号覆盖，自然村网络覆盖率超过97%。2012年12月，客户规模已突破3000万。中国移动云南公司有完善的客户服务系统和先进的信息技术系统，拥有规模庞大的热线服务中心(10086)和遍布全省各州市县“沟通100"服务厅、专业的客户经理队伍、客户自助服务网站；服务网号“134、135、136、137、138、139、147、150、151、152、157、158、159、182、183、184、187、188"家喻户晓。目前又推出了4G网络，使网速更上一层楼。

发展历程

中国移动云南公司经历了一条从无到有的发展之路：1992年（壬申年）12月，云南省建成了TACS模拟移动通信系统。1999年8月1日，电信体制改革，移动通信独立运营，云南移动通信公司成立，拥有用户56万。2004年7月1日，公司完成改制，成功在纽约和香港特别行政区上市，年底客户达到552万。从2005年6月起，中国移动云南公司致力于构建以客户为中心的品牌、服务营销、管理流程和资源配置三大体系，打造以岗位专家为核心的员工队伍，培育优秀企业文化，实现以变带变、主控市场、和谐发展，成为云南通信市场中的领军企业。

公司地址：昆明市广福路中段中国移动通信集团大厦。

邮编：650228。

2023年5月31日下午，昭通市人民政府与中国移动云南公司举行战略合作协议签约仪式。

2023年6月30日，中国移动（雄安）智慧城市科创中心一期项目首栋楼主体结构封顶，该项目是雄安新区市场化疏解项目之一。

公司文化

中国移动的成长是一个不断自我超越的历程。回首过去，我们踏着快速、坚实的步伐，坚持“服务与业务领先”，以“争创世界一流通信企业”为目标，创造了移动通信事业大发展的辉煌；展望未来，中国移动通信集团将以“做世界一流企业”为己任，努力实现从优秀到卓越的新跨越。

卓越的企业建筑于卓越的企业文化。纵观中外企业的发展史，成功的企业大都拥有独具特色的企业文化。优秀的企业文化是企业的灵魂，是企业长盛不衰的根基，建立并贯彻一套清晰的价值理念，是企业基业常青的灵魂。2005年中国移动提出“培育先进企业文化、锤炼持久核心能力、塑造卓越企业形象”三大措施作为“从优秀到卓越”战略的重要举措，就是要使企业文化成为推动企业发展、实现新跨越的动力源泉，凝聚企业的精神力量，建立具有中国移动特色的文化理念体系，明确中国移动人的价值观。

中国移动通信集团的企业文化建设，经历了一个“实践、认识、再实践、再认识”的不断进步、提升的过程。2005年，中国移动对企业成立以来的历程进行了全面回顾，深刻总结了企业发展实践中凝聚并凸显出来的文化品质和文化内涵，以继承和创新为方针，经过全集团上下反复酝酿和讨论，最终整合、提炼成中国移动追求卓越的企业文化理念体系。

中国移动企业文化理念体系由核心价值观、使命、愿景三部分构成。

核心价值观阐述了“我们是谁，我们的信仰是什么”，反映了企业及其每一个成员共同的价值追求、价值评价标准和所崇尚的精神；使命表达了“我们的事业”是什么，其内涵表达了企业存在的根本目的和原因；愿景说明了“我们的目标”是什么，是企业在一定阶段内期望达到战略目标和发展蓝图；核心价值观是企业文化理念体系的核心，是形成使命、愿景的根本动力和精神源泉，是选择使命、愿景的决定因素；而使命、愿景是核心价值观在企业发展领域的价值追求的具体体现，是核心价值观在企业活动中的承载和表现。

中国移动通信集团企业文化理念体系的核心内涵是“责任”和“卓越”，体现了中国移动作为企业、中国移动人作为社会中的一员，将以成为“负责任”和“最优秀”的企业和个人作为自己的追求。中国移动企业文化理念体系立足于核心价值观、使命、愿景，凝结了中国移动人缔造辉煌历史的精神精髓，表达了中国移动对未来的美好憧憬和对事业的坚定信念。这一理念体系的提出，必将凝聚和激励全集团上下一心、同心同德，共同实现中国移动通信集团新的跨越！

参考资料

昭通市与中国移动云南公司签订战略合作协议.今日头条-昭通广播电视台.2023-06-01

中国移动（雄安）智慧城市科创中心首栋楼主体结构封顶.中新网.2023-06-30